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嵐庭新夢,武漢造(湖北嵐庭2月員工大會) 在線咨詢   |    預約裝修
  • 發表日期:2017-03-10
  • 瀏覽量:1168
  • 來源:嵐庭裝飾

    春暖花開的三月,也是湖北嵐庭裝飾2017年整裝待發的一個月。2017年對于嵐庭而言,將是一個新夢想的起航點!我們在追夢的路上,永不止步。

    3.9號這天,湖北嵐庭裝飾2017年2月員工大會在公司內部舉行,各部門領導在大會上對3月工作以及2017年整年工作做了詳細規劃。

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大會開始前,各部門按區域入座

    下面開始大會的第一項,各部門負責人上臺對2017年的部門計劃和人員分配做具體發言:

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   首先上臺的是我們后勤部門負責人,對2月后勤部門的工作做了總結,春節放假期間,公司的值班情況以及客戶到店的接待情況做了分析,不足之處提出并出了解決方案。不斷完善后勤服務,為在前線辛苦奮戰的市場人員、設計師、以及工程部做好后勤保障工作。

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    接下來是我們市場部負責人代表,對2月業績做了數據總結,以及對3月的產值目標做了詳細計劃。陽春三月,花紅柳綠的時節。萬物復蘇,呈現出生機勃勃的美麗景象。嵐庭人也應該擼起袖子,加油干!在3月和嵐庭一起,創造屬于嵐庭的輝煌,也創造屬于自己的榮譽。說完,并深深的鞠了一躬。加油,市場部的伙伴們!

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    下面是設計部負責人代表上臺發言,嵐庭新夢,需要所有嵐庭人一起創造。設計部在2017年的首要改革就是從設計師圖紙標準化和對客戶的服務上進行規范,努力提高客戶對設計師的滿意度。其中,3月,設計部將嚴抓設計師的成功率,配合好各職能部門的工作,有效的提高工作效率。

    大會的第二項,嵐庭集團總經理江濤先生發言:

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    江總在大會上講到,2017年嵐庭家配APP將全新上線,為業主提供更便捷的家居服務。嵐庭致力于創新,在提高我們的核心競爭力的同時,讓選擇嵐庭的業主感受到品質服務帶來的屬于消費者的享受。另外“精細化管理”是2017年我們的重點關注的方向,每個部門的每一位員工將自己的工作做到細致化,這樣的工作效率將到達最大化。例如,設計師圖紙標準化和對客戶的服務上進行規范,努力提高客戶對設計師的滿意度?!芭c員工共贏”,江總不追求個人的最大化,而是追求與員工共贏的模式。江總鼓勵每一位嵐庭人,每份工作都是辛苦的,但是辛苦和幸??赡苁遣⒋娴?,要合理調整工作情緒。

    相信3月,我們能在江城創造屬于我們武漢嵐庭的新歷史!

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  • 主任設計師宗莉

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嵐庭新夢,武漢造(湖北嵐庭2月員工大會)

武漢發表日期:2017-03-10 武漢瀏覽量:1168 來源:嵐庭裝飾

    春暖花開的三月,也是湖北嵐庭裝飾2017年整裝待發的一個月。2017年對于嵐庭而言,將是一個新夢想的起航點!我們在追夢的路上,永不止步。

    3.9號這天,湖北嵐庭裝飾2017年2月員工大會在公司內部舉行,各部門領導在大會上對3月工作以及2017年整年工作做了詳細規劃。

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大會開始前,各部門按區域入座

    下面開始大會的第一項,各部門負責人上臺對2017年的部門計劃和人員分配做具體發言:

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   首先上臺的是我們后勤部門負責人,對2月后勤部門的工作做了總結,春節放假期間,公司的值班情況以及客戶到店的接待情況做了分析,不足之處提出并出了解決方案。不斷完善后勤服務,為在前線辛苦奮戰的市場人員、設計師、以及工程部做好后勤保障工作。

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    接下來是我們市場部負責人代表,對2月業績做了數據總結,以及對3月的產值目標做了詳細計劃。陽春三月,花紅柳綠的時節。萬物復蘇,呈現出生機勃勃的美麗景象。嵐庭人也應該擼起袖子,加油干!在3月和嵐庭一起,創造屬于嵐庭的輝煌,也創造屬于自己的榮譽。說完,并深深的鞠了一躬。加油,市場部的伙伴們!

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    下面是設計部負責人代表上臺發言,嵐庭新夢,需要所有嵐庭人一起創造。設計部在2017年的首要改革就是從設計師圖紙標準化和對客戶的服務上進行規范,努力提高客戶對設計師的滿意度。其中,3月,設計部將嚴抓設計師的成功率,配合好各職能部門的工作,有效的提高工作效率。

    大會的第二項,嵐庭集團總經理江濤先生發言:

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    江總在大會上講到,2017年嵐庭家配APP將全新上線,為業主提供更便捷的家居服務。嵐庭致力于創新,在提高我們的核心競爭力的同時,讓選擇嵐庭的業主感受到品質服務帶來的屬于消費者的享受。另外“精細化管理”是2017年我們的重點關注的方向,每個部門的每一位員工將自己的工作做到細致化,這樣的工作效率將到達最大化。例如,設計師圖紙標準化和對客戶的服務上進行規范,努力提高客戶對設計師的滿意度?!芭c員工共贏”,江總不追求個人的最大化,而是追求與員工共贏的模式。江總鼓勵每一位嵐庭人,每份工作都是辛苦的,但是辛苦和幸??赡苁遣⒋娴?,要合理調整工作情緒。

    相信3月,我們能在江城創造屬于我們武漢嵐庭的新歷史!

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